С первого сентября в Украине повысят минимальную зарплату для самых бедных работающих до 5000 грн (сейчас 4723 гривен). Фактически минималка станет больше на 277 гривен. Но, как озвучивают в правительстве, данное повышение позволит частично компенсировать экономические сложности, связанные с карантином и пандемией и вывести зарплаты из тени.
Отмечается, что повышение минимальной зарплаты – это один из инструментов для вывода доходов в легальную плоскость. Также есть надежда, что увеличатся поступления в местные, государственный бюджеты и в бюджет Пенсионного фонда.
Как подсчитали в Минфине, грядущее повышение до 5000 грн позволит дополнительно получить в Пенсионный фонд 1,2 млрд грн и еще 1,2 млрд грн подоходного налога в местный и государственный бюджеты.
В свою очередь глава НБУ Кирилл Шевченко заявил, что увеличение минималки до 5000 грн практически не отразится на инфляции. Несмотря на годовую инфляцию в 2,4%, Национальный банк Украины не собирается менять цель по инфляции 5%.
Также Кирилл Шевченко добавил, что повышение минимальной оплаты труда поддержит внутренний спрос и восстановление экономики.
По словам премьер-министра Дениса Шмыгаля, для такого повышения есть экономические расчеты и основания и это даст позитивный эффект для экономики.
«Это будет иметь позитивный эффект для бизнеса, бюджета и страны в целом. И, безусловно, для каждого гражданина в части уплаты налогов, начислений пенсионных взносов», — сказал Денис Шмыгаль.
Как уверяют экономические эксперты, чтобы добиться поставленных целей, повышения до 5 тысяч гривен не достаточно. Минимальная зарплата должна составлять 60% средней.
Так, по данным Госстата, в среднем украинцы получают 11 579 грн (данные на июнь), соответственно, минималка должна быть не меньше 6947 грн.
В то же время другие эксперты предлагают удерживать минималку на уровне реального прожиточного минимума. По состоянию на июнь он составлял 5100 грн для работоспособных.
